Senát vrátil návrh novely Poslanecké sněmovně se dvěma pozměňovacími návrhy. První návrh zahrnuje pružnější a příznivější podmínky pro zaměstnavatele tak, aby se zaměstnavatelé se zaměstnanci mohli dohodnout, že pracovní doba v případě osob pracujících na DPP a DPČ rozvrhována nebude. Ten další navrhuje u některých ustanovení zákona oddálit účinnost až na 1. leden 2024 místo září letošního roku.
Poslanecká sněmovna může přijmout pozměňovací návrh, ale také může návrh přehlasovat a tím by prezident dostal k podpisu původní verzi návrhu zákona.